此次疫情对大学生就业的影响?为大学生就业支招

对大学毕业生来说,今年是个很特别的年份。虽然我们每年都说是最难就业季,但今年真的是:太难啦!

根据教育部公布的数据,2020届高校毕业生有874万人,创历史新高;同时还有将近60万留学生将回国寻找工作。

近年来,中国经济面临着巨大的下行压力和复杂的国内外形势,正处于动能切换、转型升级的艰难时期,当下又受到疫情的巨大冲击,就业形势空前严峻。

根据智联招聘的数据,受疫情影响,有30%的企业将减员缩编,另外还有30%的企业无法为员工按时发放工资。

就业的大学生通常有60%是在中小微企业工作。BOSS直聘数据显示,截至3月8日,百人以下小微企业的人才需求仅回升到50%。

对这届大学毕业生来说,考研、考证、考公务员、写论文、留学申请、找工作,等等,全部受到了影响……

真的是太难了!

在这里,给面临就业的大学生朋友们几点建议:

1、把握好国家的战略发展方向和逆势增长的行业机会。

未来中国必然会在创新驱动、转型升级、新旧动能转换的道路上加速前进;会有一系列的重大工程、重大项目和重要领域,需要大量人才。

例如,最近被热烈讨论的“新基建”(主要包括七大领域:5G基站建设、特高压、城际高速铁路和城市轨道交通、新能源汽车充电桩、大数据中心、人工智能、工业互联网)。

同时,还要密切关注疫情之下逆势增长或者重要性突显的一些行业,例如,医疗大健康、基础教育、在线教育、在线娱乐、养老、社区服务、数字经济、智慧城市、机器人等等。

2、充分利用好各级政府及学校出台的一系列政策。

政府部门对大学生就业问题也是操碎了心,几乎是全体动员,为大家找出路。

为应对疫情对大学生就业的冲击,近期出台的政策非常多:

教育部联合了各大招聘平台推出24365校园招聘服务活动;

通过农村教师特岗计划、大学生村官、三支一扶、西部计划等,鼓励大学生到基层就业;

鼓励应届毕业生参军入伍;

扩大中小学、幼儿园教师队伍规模,加强了编制配备;

扩大今年的硕士研究生和专升本招生规模;

适当延长毕业生择业时间……

要充分了解和利用好这些政策,里面蕴含着许多新的机遇。

3、敬畏创业,不要轻言创业。

创业,也是经常被谈到的大学毕业生的一条道路选择。

大学生的优势在于,初生牛犊不怕虎,有激情,有梦想,更贴近时代的发展脉搏。

但创业成功需要高度综合的条件,既要有创新的能力,还要有创业的方法,更要有百折不挠的创业家精神。同时,还需要具备一定的经验、资源等条件。

在全球范围内,创业的失败概率都很高,尚未进入职场的大学生,创业失败概率更高。

同时,当下正处于经济下行、资本寒冬、疫情影响时期,创业更不容易,对创业者也提出了更高的要求。

对此要有充分的、清醒的认识。

如果自认为已充分认识和评估了当前的形势及自身的优势和条件,仍然很想去创业,那就放手去努力拼搏吧。

4、最重要的一点,树立辩证、务实的择业观。

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刚刚走出校园、踏入职场,都会怀揣着许多美好的憧憬和梦想。

但是,既要仰望星空,更要脚踏实地,不能眼高手低。再伟大的梦想,也是靠一点一滴、扎扎实实的干,才能实现。

我们常说,360行,行行出状元。对于职业发展,要有辩证眼光,不一定要追求高大上。甚至在一些当下看来不热门的行业,反而可能有更多施展才能的空间和创新变革的机会。

初入职场的三五年,是一个人职业生涯的关键时期,比追求短期的物质利益更重要的,是武装自己的头脑,努力追求个人能力和经验值的快速提升,此后发展空间的差距通常会迅速拉大。

不管走到哪里,只要自己多努力、多动脑、多创新,都会有所成就。

5、最后提醒大家,一定要懂得求助。

大学生进入职场之前,应该是心理包袱最小的时候,是受条条框框约束最小的时候,也是社会各界最关注最愿意提供帮助的时期。

在个人成长、就业等方面,有任何问题,向你的老师、向你的辅导员、向你能寻求到的资源求助,不要不好意思。要相信,对于你们的合理求助,老师们都会很乐意给予力所能及的建议和帮助。

祝毕业生们好运。

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